Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Nieder- und Hochvoltspeichersysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowie kalifornische Automobilhersteller.
Job ID: 95898
Standort: Vilsbiburg, DE, 84137
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristet
Ihre Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung (inkl. Coaching und Weiterentwicklung) von ca. 10 Mitarbeitern (m/w/d) am Standort Vilsbiburg
Durchführung der Personal- und Einsatzplanung in Abstimmung mit den Projektleitern
Optimierung und Weiterentwicklung teaminterner fachlicher sowie organisatorischer Prozesse
Weiterentwicklung und Sicherstellung der Einhaltung von relevanten Qualitätsstandards, Normen und Gesetzen (z.B. Anlagensicherheit, Produktqualität, Anlagenperformance)
Abwicklung von Softwareprojekten mit Schwerpunkt SPS und/ Robotik und Teilnahme an Entwicklungstätigkeiten z.B. Einsatz kollaborativer Roboter
Aktive Unterstützung des Teams sowie Mitwirkung bei Tätigkeiten im Bereich Schaltschrankbau / Verkabelung
Ihr Profil
- Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder abgeschlossene technische Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Automatisierungstechnik aus dem Bereich Maschinen- und Anlagenbau
Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Siemens S7, WinCC, TIA Portal oder vergleichbaren Steuerungen
Kenntnisse im Bereich Roboterprogrammierung / Robotersteuerungen wünschenswert
Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern mit der Fähigkeit Teams zu gestalten, sowie gleichermaßen zu fördern und zu fordern
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu weltweiten Dienstreisen
Hohe Eigenmotivation sowie selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten gepaart mit ausgeprägter Teamfähigkeit
Wir bieten
- Innovative Projekte mit wachsenden Anforderungen in einem zukunftsorientierten Bereich
Mitglied in einer Unternehmensfamilie mit mehr als 75.000 Auto-Begeisterten in über 20 Ländern, mit kurzen Wegen und transparenten Entscheidungen
Zahlreiche Sozialleistungen von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeitgestaltung inklusive Homeoffice-Regelung für beste Work-Life-Balance
Weiterbildungsangebot der unternehmenseigenen Business Academy
Individuelle Karriere-Programme in der Linien-, Projektleiter- oder Fachlaufbahn
Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner
Lisa Frisch
Recruiting
DRÄXLMAIER Group
Lisa Dräxlmaier GmbH
Landshuter Str. 100
84137 Vilsbiburg
T: +498741472632
Jetzt direkt hier bewerben!
https://d-career.org/Draexlmaier/job/Vi ... 851532401/